Образовательный сайт Сильченковой Т.Н.

Заочное дистанционное образование с получением государственного диплома Московского государственного индустриального университета (МГИУ) через Internet

Образовательный сайт Бармашовой Л.В.

Рассылки Subscribe.Ru
Современное образование
Подписаться письмом

 

Сводный отчет для работников страховых и подведомственных им органов

Сводный отчет для работников страховых и подведомственных им органов

Сводный отчет о выполнении лимита численности и плана по фонду заработной платы представляется после отчетного периода соответствую­щему страховому органу и статистическому управлению по месту нахожде­ния организации или инспектуре государственной статистики (информаци­онно-вычислительной станции) по указанию статистического управления в определенные сроки, например, городскими (кроме управлений госстраха по городам союзно-республи­канского подчинения), окружными, областными (автономными) управлениями госстраха - 8-го числа;

управлениями госстраха областей, краев - 11-го числа;

Датой представления отчета о выполнении плана по труду для одногородних организаций считается день фактического представления его в вы­шестоящую организацию,  указанный  в отчете,  а для  иногородних — день высылки отчета, обозначенный штемпелем почтового предприятия на кон­верте заказного письма.

Представление отчета позднее установленных сроков является наруше­нием отчетной дисциплины.

Отчет о выполнении плана по труду представляется только по формам, утвержденным ЦСУ  РФ.

Плановые данные в отчете о выполнении плана по труду показы­ваются в соответствии с лимитом (планом) по численности работников и
плановым фондом заработной платы, установленными страховому органу
на год с распределением по кварталам. При этом учитываются изменения,
внесенные в установленном порядке в течение года.

В квартальных отчетах плановый показатель о суммах из средств ма­териального поощрения указывается на основании утвержденной, на текущий год сметы расходования средств фонда жилищного строительства и мате­риального поощрения работников с поквартальной разбивкой годовой суммы расходов с учетом доначислений или уменьшений. При этом ежеквартально из общей суммы средств, предусмотренных в смете на соответствующий пе­риод с учетом доначислений или уменьшений, исключаются средства, пред­назначенные на оказание единовременной помощи, материальной безвоз­мездной помощи на жилищное строительство и зарезервированные на выплату вознаграждения за общие результаты работы по итогам за текущий год. Одновременно в 1 квартале, кроме того, включается сумма средств, запланированных к выплате в этом квартале за общие результаты работы за истекший год (с учетом доначислений или уменьшений).

Показатели сводного отчета о выполнении плана по труду,
представляются по следующим работникам:

штатные работники — всего

из них:

в главном управлении

в управлениях

в инспекциях

в вычислительных центрах

на базах отдыха, в пансионатах

на центральных страховых курсах повышения квалификации нештатные страховые агенты, работающие только в госстрахе; нештатные страховые агенты, работающие по совместительству'; работники бухгалтерий предприятий, учреждений и организаций.

 



НОВОСТИ


Приглашаем принять участие в круглом столе!
подробнее   >>>
 

Институт Менеджмента, Экономики и Инноваций начинает набор на курсы повышения квалификации!
подробнее   >>>
 

Уважемые студенты АНО ВПО ИМЭиИ!
подробнее   >>>
 

Начинается набор на курсы повышения квалификации!
подробнее   >>>
 

Приглашаем принять участие в конференциях!
подробнее   >>>
 


все новости...

ЭТИКА ДЕЛОВОГО ОБЩЕНИЯ

ПСИХОЛОГИЯ И ПЕДАГОГИКА